本网讯（招生就业处通讯员 潘伟伟）11月22日，温州市2025年促进高校毕业生等青年就业创业十大行动推进会暨“局长高校行 留温招聘汇”活动与“就在浙”2025年浙江省技能人才岗位进校园系列招聘会暨温州职业技术学院2026届毕业生大型秋季综合招聘会在我校高教园区校区举行，以百企千岗为我校2026届毕业生带来一场求职盛宴。

在推进会上，温州市人民政府副市长章月影致辞；我校副校长王志梅、万洋集团副总裁韦天知分别围绕育人留才与纳才育人之道作经验分享；市人力资源和社会保障局党组书记、局长张雷，市经济和信息化局党委委员、副局长陈允岳，市文化广电旅游局党组成员、副局长马知遥带来精彩的主题宣讲，向在场学子发出“城市合伙人”的盛情邀请。

招聘会现场气氛热烈，市人社部门相关负责人与我校校长郑信军、党委副书记徐利群、副校长王志梅等校领导亲临多个展位，与参会学生及用人单位深入交流，详细了解招聘需求与毕业生应聘情况。

六大专区，打破传统强匹配

本次招聘会汇聚了260余家来自全市乃至全省的优质企业，涵盖了智能制造、数字经济、现代服务、商贸金融等多个重点产业领域，提供了超4000个优质实习与就业岗位，精准对标学校各专业学子的技能特长与职业发展方向，为应届毕业生送上了一份丰厚的“就业大礼包”，吸引了近4500名学生到场应聘。

招聘会突破传统招聘模式局限，紧扣参会企业类型与毕业生求职需求，划分为万洋企业家俱乐部·百园万企招聘专区、校友企业招聘专区、人工智能企业招聘专区、跨境电商企业招聘专区、平阳县“专精特新”企业招聘专区、综合企业招聘专区等六大招聘专区，各专区聚焦不同领域与需求，精准链接岗位供给与人才需求，有效避免传统招聘中信息分散、匹配低效的问题，让企业招到适配人才、毕业生找到对口岗位，实现供需两端高效对接。

万洋企业家俱乐部·百园万企招聘专区依托万洋集团资源，汇聚16家园区优质企业，聚焦建筑工程、智能制造核心领域，精准匹配建筑工程技术、电气自动化技术等专业毕业生，提供生产管理、园区运营等对口岗位。人工智能招聘专区与跨境电商招聘专区同步发力，各18家企业分别围绕软件技术、跨境运营等领域，一方面招募计算机与人工智能类技术人才，另一方面则为国际商务、电子商务专业毕业生提供了丰富岗位，有效实现了新兴产业需求与毕业生能力的精准对接。

“招聘会竟专门设置了跨境电商专区，这太让人惊喜了！”瑞安学院现代物流管理专业学生兴奋地表示，“我投递了14份简历，看到了很多与专业高度匹配的岗位，如跨境供应链管理、国际货运代理等，精准契合了我的求职方向。”通过与企业招聘负责人的深入交流，她已顺利达成初步就业意向。

校友企业招聘专区以“同校情谊”为纽带，吸引12家校友企业入驻。这份独特的血脉联系，让企业与学子之间迅速建立起深厚信任，有效缩减求职信息差、降低沟通成本，极大地提升了对接效率。校友企业以实际岗位反哺母校，为学弟学妹提供了既可靠又富潜力的职业选择，成就了一场人才与机遇的“双向奔赴”。

平阳县“专精特新”企业招聘专区充分发挥地缘优势，集结10家本地优质企业。该专区紧扣“服务本土人才、助力区域发展”核心，致力于打通本土人才与家乡企业的对接通道，一方面满足毕业生“在家门口就业”的切实愿望，另一方面为县域产业升级注入人才活水。

暖心服务区作为现场的“求职助力站”，为毕业生提供数智化服务新体验。最受欢迎的AI数字求职区，能一键智能优化简历、模拟多轮面试场景，并针对表达逻辑与专业度提供实时指导，显著提升了毕业生的求职准备效率与实战能力。

现场同步提供征兵政策咨询、人才政策解读等全方位就业服务，为毕业生带来从职业规划到政策落地的“一站式”指导。这种“信息+咨询”的全链条模式，有效帮助毕业生掌握就业资讯、化解求职困惑，为其实现更高质量就业保驾护航。